중장년 세대의 꿈을 응원하는 중장년내일센터

1. 중장년내일센터란 무엇인가

중장년층이 사회에서 겪는 다양한 문제를 해결하고 재취업이나 경력 전환을 돕기 위해 설립된 지원기관으로 40대 이상 중장년 구직자, 재직자(퇴직예정자) 및 중장년 고용예정 사업주를 대상으로 합니다. 주된 일자리에서 퇴직(예정)하는 중장년층에게 생애경력설계 프로그램, 재취업 및 전직지원서비스 등을 통하여 다음 일자리로의 원활한 이동을 지원하고 있습니다. 사회적으로 중장년층은 경제적으로 가장 큰 책임을 지고 있지만, 동시에 빠르게 변화하는 사회와 기술에 적응해야 하는 도적을 맞이하고 있습니다. 이러한 세대를 위해 맞춤형 상담, 교육, 네트워크 지원 등을 제공하여 안정적인 제2의 경력을 쌓을 수 있도록 돕고 있습니다. 

 

핵심 프로그램 중 개인 맞춤형 경력 상담은 중장년층이 스스로의 강점과 약점을 파악하고, 경력의 다음 단계에 대해 구체적으로 고민할 수 있도록 돕습니다. 경력 상담은 일회성으로 끝나지 않고, 지속적으로 지원을 이어가는 방식으로 운영되며 새로운 경력이나 취업을 향한 구체적인 계획을 세우고 자신감을 얻을 수 있습니다. 

2. 생애경력설계 서비스

경력점검, 미래설계를 통하여 경력개발과 체계적 재취업활동을 지원합니다. 참여자 연령, 취업여부, 종사 업종 등을 고려하여 경력을 점검하고 미래설계 등을 통하여 체계적으로 재취업 활동 및 경력관리를 지원하고 있습니다. 기초, 심층상담으로 경력 특성을 파악하고, 개인 목표별 서비스 유형을 분류합니다. 이를 통해 생애경력설계 프로그램을 제공하고 일자리, 직무교육, 훈련 연계, 사후관리 등 맞춤형 고용지원서비스를 제공합니다. 

 

중장년층의 가장 큰 걱정 중 하나는 빠르게 변화하는 기술과 업무 환경에 적응해야 한다는 점이라고 할 수 있습니다. 이를 위해 최신 직무 기술과 업무 트렌드를 다루는 다양한 교육 프로그램을 제공하고 IT 기초와 최신 소프트웨어 활용법, 데이터 분석 능력 등 중장년층이 재취업이나 새로운 직무에 필요한 기술을 익히는 데 중점을 두고 있습니다. 개인의 필요와 수준에 맞게 설계되어 빠르게 실무에서 활용할 수 있는 기술을 습득할 수 있도록 돕습니다. 

3. 전직 및(재)취업 지원 서비스

중장년내일센터는 참여자의 유형에 따라 전직 및 재취업지원 서비스를 제공합니다. 퇴직예정자라면 심층상담과 전직준비도 검사, 역량진단을 통해 교육과 훈련, 취업과 창업에 대한 정보를 제공합니다. 구직자라면 심층상담, 교육과 훈련, 취업과 창업에 대한 정보를 제공하여 취업을 알선하거나 취업동아리 등의 재도약을 위한 지원이 이루어집니다.

 

중장년이 경력 전환을 시도하는 과정에서 겪는 어려움 중 하나는 심리적 부담이라고 할 수 있습니다. 재취업을 위해 실무적인 기술뿐 아니라 심리적 지지와 동기 부여도 중요하게 여기고, 이를 위한 다양한 프로그램을 운영하고 있습니다. 그룹 상담과 멘토링 프로그램을 통해 서로 비슷한 상황에 있는 이들과 경험을 나누고, 재취업이나 새로운 도전에 대한 두려움을 덜어낼 수 있도록 돕습니다. 이러한 프로그램을 통해 참여자들이 자신감을 회복하고 긍정적인 마음으로 새로운 시작을 할 수 있도록 힘을 실어줍니다.  

4. 사업주 지원 패키지 서비스

40세 이상의 중장년을 고용하려는 사업주를 대상으로 하는 서비스로 고령자 계속고용, 신규채용 컨설팅, 기업이 필요호 하는 직무 교육과 훈련, 채용지원 전담반을 통한 집중알선 등 사업주가 원하는 맞춤형 서비스를 제공하고 있습니다. 센터는 중장년층의 취업을 위해 다양한 기업과의 네트워크를 형성하고 있으며 중장년층의 경험과 능력을 필요로 하는 기업들과 매칭 프로그램을 운영하고, 참여자들이 적합한 일자리를 찾을 수 있도록 돕고 있습니다. 또한 채용 박람회와 기업 설명회 등 다양한 채용 지원 행사를 통해 중장년층이 기업과의 직접적인 접점을 가질 기회를 제공합니다. 이러한 프로그램은 중장년층에게 현실적인 취업 기회를 열어주며, 기업에게도 중장년층의 가치를 알릴 수 있는 장이 됩니다.

5. 새롭게 도전하는 중장년을 응원

중장년층에 특화된 맞춤형 지원은 경력과 경험이 풍부하지만 급변하는 기술 환경에 적응이 필요한 중장년층을 위해 개인 맞춤형 상담과 경력설계를 통해 개별적 지원을 제공합니다. 또한 심리적 지원과 동기 부여 프로그램을 통해 퇴직 후의 불안감을 해소하고 자신감을 회복할 수 있도록 돕습니다. 뿐만 아니라 다양항 기업 네트워크와 연계해 실제 취업 기회를 넓히며 직무 역량 강화 교육으로 새로운 업무 환경에 잘 적응할 수 있게 지원을 하고 있습니다. 

 

사회에 재진입하고 자신감을 갖고 새로운 경력을 쌓는데 큰 도움이 되고자 하고 중장년층이 더욱 활발하게 사회에서 활동할 수 있도록 다양한 프로그램을 개발하고 지원을 강화해 나가고 있습니다. 중장년내일센터는 두 번째 경력을 시작할 수 있도록, 새로운 도전 앞에 망설이지 않고 자신감 있게 나아갈 수 있도록 중요한 역할을 하고 있습니다.